Introduktion og oplæg til større forandringsproces
Her var vi en sparringspartner til ledelsen omkring valg af formidlingsmetoder og form, samt planlægning af hele forandringsprocessens uddannelsesforløb.
Her ud over fungerede nogle af KLAR Trænings medarbejdere som kursussekretærer under afviklingen af forløbene. Dette, så organisationens undervisere kunne fokusere på indholdet og ikke praktikken i et kursusforløb og samtidig havde en sparringspartner under kursusafviklingen.
Større forandringsproces