KLAR Træning

Kommunikation, Ledelse og Ansvar giver Resultat

Hovedmenu

  • Forside
  • Proceskurser
  • Færdighedskurser
    • Ledertræning i specifikke færdigheder
      • Hvem er jeg
      • Motiver og at motivere
      • Situationsbestemt ledelse
      • Kommunikation og samarbejde
      • Kriser og konflikter
      • Vanskelige samtaler
      • Konfliktforebyggende arbejde
      • Hjælp, en MUS
      • Effektiv og nyskabende mødeleder
      • Taler og præsentationer
      • Forhandlingsteknik
      • Ny medarbejder ønskes
      • Stresshåndtering
      • Forandringsleder
      • Værdibaseret ledelse
      • LEAN
      • Coaching som ledelsesværktøj
      • Innovativ ledelse
    • Ledertræning af nye ledere
    • Ledertræning opfriskning
    • Sælgertræning i specifikke færdigheder
    • Sælgertræning af nye sælgere
    • Træning af servicemedarbejdere
    • Træning i øvrige kompetencer
  • Foredrag
  • Arrangør af seminarer
  • Lej en uddannelsesmedarbejder
  • Hvem er vi
  • Artikler
  • Kontakt os
  • Behovsanalyser
Færdighedskurser Ledertræning i specifikke færdigheder Ny medarbejder ønskes

Ny medarbejder ønskes

Hvem skal jeg have, hvad skal den ny kunne, hvilken gruppe skal den ny passe ind i, hvordan får jeg fat på den nye, hvordan skal jeg afholde og køre samtalen?

Føler du også at der er mange spørgsmål der trænger sig på, når du skal søge efter en ny medarbejder?

I så fald er dette kursus en klar hjælp, til at få organiseret og gennemført en succesfuld systematisk ansættelsesproces fra start til slut.

 

For flere detaljer om kurset: klik her

Link1 | Link2 | Link3

Copyright © 2011. All Rights Reserved.

Joomla template created with Artisteer.